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国企员工讲政治,没那么多大道理,做到以下三点就行:
第一,干好本职工作。这是最大的讲政治。你不是领导干部,不涉及太多的政治问题,那么最好的讲政治方式,就是干好分内的事,夯实单位基础不给组织添乱,就是成功。
第二,服从命令听指挥。听党话,跟党走,服从安排听调度,是国企员工应该具备的基本素质,这也是体制员工讲政治的基本原则。
第三,远离是非,不妄议时事。不参与是非辩论,不碰敏感话题,尽量少扯与单位领导、政治相关的事。本本分分做人,老老实实做事。
如果是党员还必须履行相关政治纪律、组织原则,以更高标准严格要求自己,讲政治、顾大局、守纪律。归根结底,国企员工只是普通老百姓,不涉及核心事项,不触碰核心问题,只要坚守底线做到不该问的不问,不该说的不说,不该做的不做,就已经是最大、最明确的讲政治。其它的,那都是领导和上层的事,说多了纯粹是扯淡。
国企职工讲政治,个人觉得很简单。就是普普通通的几个字而已—认真完成本职工作。(具体标准:对自己的工作任务能及时完成,并及时反馈领导。不能完成的,能够提出自己的思考,向领导提出工作建议,这标准够低吧!)
对党员来说,这是最底线要求。
对普通职工来说,只是对自己(还有自己的职业)的最基本要求。
其他的,要么讲得天花乱坠(牛逼吹了又吹,实际的工作不愿做),要么就是忿忿不平(你麻痹这事又不是我的事,老子就拿这么点钱,凭啥要我做…)等等等等,各种负能量,要多少有多少。
但是,老夫以为,国企职工讲政治,真的就是“认真完成本质工作”这几个字就很好,也许是非常好了。
不信,各位去各个国企看看,真正能够做实这几个字的,每个国企里有几个?老夫比较悲观,觉得每个国企里有20%这样的员工,就是发展得非常好的国企了。